Nous sommes fiers d’annoncer que le Havre familial de Sainte-Béatrix, un centre de vacances et de plein air quatre saisons situé en pleine nature, a obtenu la certification Argent OSER-JEUNES, témoignant ainsi de son engagement envers la réussite éducative et l’intégration professionnelle des jeunes.
Le Havre familial se distingue comme un employeur de choix pour la clientèle étudiante en offrant une première expérience de travail significative dans un milieu sécuritaire où le succès scolaire de ses employé.es demeure une priorité. L’organisation accorde une attention particulière à la motivation et au soutien de ses employé.es étudiant.es en effectuant un suivi régulier de leur parcours scolaire, en encourageant le retour aux études et en reconnaissant les efforts de persévérance par l’octroi de primes à la diplomation aux niveaux collégial et universitaire.
L’organisme accueille également chaleureusement des stagiaires durant la période estivale. Il collabore avec le Carrefour jeunesse-emploi dans le cadre des programmes Desjardins « Jeunes au travail » et « Plan carrière été », permettant ainsi à plusieurs jeunes de vivre une première expérience professionnelle qualifiante.
Au-delà du développement des compétences techniques, le Havre familial met l’accent sur l’acquisition de compétences essentielles liées au savoir-être, notamment le jugement, l’autonomie et le sens des responsabilités. Ces qualités sont particulièrement importantes pour exercer des fonctions d’encadrement et assurer le bien-être des campeur.ses.
Cette valorisation des employé.es étudiant.es contribue à une excellente rétention du personnel. Plusieurs jeunes choisissent de revenir année après année, un élément qui distingue avantageusement le Havre familial et renforce sa marque employeur.
Le Havre familial offre bien plus qu’un simple emploi étudiant. Il permet aux jeunes de développer leur autonomie, leur jugement et leur confiance en eux/elles, des facteurs déterminants dans leur réussite éducative et personnelle.
Une employée a d’ailleurs témoigné du fort sentiment d’appartenance qu’elle a développé envers l’organisation. En plus de contribuer à son épanouissement personnel, cette expérience lui a permis de mieux envisager son avenir professionnel et de poursuivre ses aspirations, l’amenant aujourd’hui à entreprendre des études en management.
Enfin, l’employeur s’est doté d’une politique encadrant spécifiquement le travail étudiant, une initiative qui a contribué à l’obtention de cette certification Argent.
C’est avec joie que nous accueillons le Havre familial de Sainte-Béatrix au sein de notre réseau et que nous poursuivons, à ses côtés, nos efforts visant à favoriser la réussite éducative des Lanaudois.es.
Félicitations!
